艾博年政府今天发布了对澳大利亚劳动力就业服务众议院特别委员会调查结果的回应，并同意改革是必要的。
正如《就业与机会白皮书》所述，政府已经制定了一个劳动力市场的愿景，在这个市场中，工人、企业和社区都能蓬勃发展，每个想要工作的人都能找到工作，而不必找太久。
就业服务应发挥关键作用，为人们创造赚钱和取得成功的机会。
正如众议院特别委员会(House Select Committee)发现的那样，该制度对一些人有效，但对另一些人无效。它对待每个人都是一样的——没有工作的专业人士，有照顾责任但只能做兼职的单亲父母，没有任何经验准备全职工作的年轻大学毕业生，以及有健康问题的人，他们长期以来一直在努力寻找合适的工作。
就像急诊室对每个病人都一视同仁。这种放之四海而皆准的方法行不通。
就业服务系统需要更好地了解人们的情况，并为他们提供正确的支持。
它需要在他们通往工作的道路上更早地支持他们，这样他们就不会在系统中停留超过他们需要的时间。
每个想工作的人都应该有机会从事安全、有保障、待遇好、条件好的工作。
我们还需要更多地与雇主和社会企业合作。我们可以从社会企业使用的基于实力的方法中学到很多东西，包括如何使工作适合人们的情况。更好地满足雇主和行业的劳动力需求对每个人都有好处。
政府雄心勃勃的改革计划已经开始实施。我们将与社区和企业合作，确保我们做到正确。
虽然设计和实施大规模改革需要时间，但政府承认需要立即进行一些改进。这就是为什么政府宣布了大规模改革的初步步骤，包括作为2024-25年预算的一部分:
- 加强保障和透明度，包括建立新的投诉机制
- 通过修改共同义务规则，更好地认识到个人的情况
- 新的飞行员帮助那些需要额外训练的人所有支持获得真正的工作和真正的工资。
政府还将从2024年11月1日起为父母推出一项新的自愿就业前服务，以取代前政府惩罚性的“父母下一步”计划。
我感谢特别委员会的工作，以及许多提交意见书并出庭作证的人。所表达的意见和建议将为这项重要工作提供关键的基础。
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希望本篇文章《政府对澳大利亚就业市场报告作出回应》能对你有所帮助！
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